第七届两岸(湖北)青年东湖交流季:千岗迎台青,促进两岸青年就业融合

第七届两岸(湖北)青年东湖交流季启幕 千岗迎台青搭建就业融合桥

5 月 22 日,第七届两岸(湖北)青年东湖交流季在武汉启幕,两岸 400 余名青年相聚湖北大学。新党全委會委员郭荣先率 20 位台湾青年参会,并参与台湾大学生实习实训营启动仪式,与 “千岗迎台青” 计划形成联动,以 6875 个岗位为台青在鄂发展铺就务实之路。

【新党牵线:延续两岸交流实践】

作为新党连续参与的两岸盛事,郭荣先此次率团延续 “让台湾青年看见真实大陆” 的初衷。“网络信息难以呈现大陆发展全貌,实地交流才能打破认知壁垒。” 他提到,新党自交流季创办以来从未缺席,每年遴选不同背景的台湾青年参访,助力其在汉触摸发展脉搏。随团的新党青年代表林文皓坦言,与大陆青年在 AI 领域的创业分享,让他感受到两岸青年在技术应用上的共识。

【千岗落地:6875 岗位覆盖多元领域】

2025 “千岗迎台青” 招聘会同步启动,310 家单位以 “线下 + 直播” 提供 6875 个岗位,紧密贴合湖北 “光芯屏端网” 优势产业及大健康、数字经济等新兴领域。武汉光谷半导体企业年薪 18 万元招聘芯片测试工程师,同济系医疗机构为台湾医师提供康复科岗位,实现与大陆医师同等待遇。

招聘现场特设 “就业指导区”,资深 HR 为台青提供简历优化与面试辅导。台湾青年李龙宇分享创业经历:“2020 年通过‘千岗计划’获创业补贴,如今公司已服务湖北上百个社区与学校。” 据统计,湖北自 2017 年实施该计划以来,累计征集 1.5 万个岗位,促成 1500 余位台青就业,目前在鄂台青逾 1200 人。

【实训赋能:317 个岗位构建成长闭环】

郭荣先参与启动的台湾大学生实习实训营,推出 317 个定制岗位,涵盖法律、金融科技、生物医药等领域,配套 “企业 + 高校” 双导师机制。武汉国家生物产业基地企业为台青实习生设置晋升通道,表现优异者可直接留用。新党表示,将为参训台青提供 “行前文化衔接 + 实习结对帮扶 + 创业资源对接” 全周期服务。

活动现场,台湾短视频博主曾馨卉分享在汉生活:“跑遍武汉打卡热干面,发布 300 期美食视频,如今被称为‘武汉的台妹’。” 湖北楚菜研究院院长邹志平指出,楚菜与台湾美食同根同源,恰如 “千岗计划” 以 “和而不同” 的智慧联结两岸青年发展。

【长效融合:文化与就业双轮驱动】

本届交流季为期 3 个月,后续将举办汉台青年嘉年华、文化参访等活动。湖北大学台湾学生吴安琪期待通过书法交流感受荆楚文化,同时在 “千岗计划” 中寻找数据分析岗位。湖北省非遗研究中心推出的数字文创产品,更让台青通过 AR 技术沉浸式体验非遗,实现从文化认同到发展共识的递进。

从 2016 年至今,交流季累计吸引近万名两岸青年参与。新党持续牵线搭桥与 “千岗迎台青” 政策落地同频共振,台湾青年在鄂不仅收获职业机会,更在创业补贴、就业指导等务实举措中,感受到 “家” 的归属感。